Резолюция Съезда от 21.01.2021г.
ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОРГАН СЪЕЗДА
РЕЗОЛЮЦИЯ СЪЕЗДА
НАРОДНАЯ ПОЛИТИЧЕСКАЯ ПРОГРАММА СЪЕЗДА
«Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде»
Принята 21 января 2020 года
Социально-экономическая ситуация в России, обосновывающая подготовку Программы
1. Имеется усиление давления на Российскую Федерацию со стороны международных организаций для обеспечения их устойчивого развития и успешного освоения ими территории России для обеспечения через инвестиции фактического управления нашей страной в форме совладения ведущими предприятиями и ресурсами вместе с олигархами и чиновниками России для личного и корпоративного обогащения, эксплуатации населения, территории и ресурсов.
2. В экономике России имеется застой на протяжении длительного времени, в том числе в производстве товаров народного потребления и услуг для обеспечения качественной жизни.
Уровень жизни населения падает, трудности выживания увеличиваются, стремительно растет народное недовольство действиями правящего класса, имущественное расслоение общества превысило уровень безопасности государства, а вводимые меры поддержки граждан на практике моментально нейтрализуются повышением цен на повседневные товары, недвижимость и коммунальные услуги в рамках рыночной экономики. Продолжительность жизни очень низкая и катастрофически высокий уровень заболеваемости. Демографический кризис и плохое здоровье населения и являются реальной национальной угрозой жизни в стране.
Представители органов государственной власти и местного самоуправления постоянно говорят о действиях в интересах человека, общества и государства. Объявлено, что подготовлен Общенациональный план восстановления российской экономики и доходов россиян, ведется активная борьба с бедностью, оказывается большая финансовая поддержка гражданам и бизнесу, реализуются национальные проекты, государственные программы, принимаются новые законы, устанавливаются моратории на проверки, улучшается инвестиционный климат, строятся социальные объекты, осваиваются бюджетные средства и делается многое другое, но не меняется главная цель всей современной экономики, которая заключается в получении дохода частными лицами и эта цель успешно достигается, количество очень богатых быстро увеличивается.
При этом, большинство простых людей не ощущают улучшения своей жизни, а считают, что их эксплуатирует правящий класс и теряют веру в то, что их жизнь в будущем изменится к лучшему, так как планы и решения, которые принимаются органами власти, готовятся без широкого и комплексного обсуждения их с народом и общественными организациями.
Кто имеет личные подходы к ресурсам и бюджету, входит в круг аффилированных лиц, тот участвует в национальных проектах и государственных программах, развивается и осваивает средства, полученные от государства, но большинство населения и предпринимателей, этого не имеют и понимают, что они не нужны стране, как созидатели будущего, а нужны лишь как плательщики налогов и потребители продукции компаний чиновников, олигархов и корпораций.
Налоговая политика (система) не учитывает возможности налогоплательщиков, не является плановым инструментом стимулирования развития человека, государства и общества, не служит эффективным механизмом удовлетворения личных и коллективных потребностей людей в стране.
Плавающий курс рубля, зависящий от субъективных причин и факторов, не может быть единицей измерения и оценки эффективности экономики страны, что вместе с отсутствием в финансовой отчётности понятия себестоимости, количественных и качественных характеристик произведённой продукции, порождает финансовые спекуляции и неверные выводы.
В стране нет полноценного бухгалтерского учёта, формирующего общий баланс экономики страны, а имеющийся учет дает финансовую отчётность, основанную на плавающем курсе рубля, а значит реальная статистика, тоже отсутствует. Если метрическая единица переменна, то нельзя сделать точное измерение, того что измеряешь.
Коррупция, как «раковая опухоль» - социальная болезнь всего гражданского общества, продолжает захватывать территории нашей страны и многие уже считают, что она неизбежна.
В народе зреет понимание и осознание необходимости перемен в интересах простых людей, а не мировой финансовой олигархии, транснациональных корпораций, чиновников и бизнеса, приближенного к ним. Народ ждет изменения экономического направления страны с торгово-потребительского, желающего больше продать природных ресурсов, на производственно-социальное для обеспечения благополучия народа, общественной безопасности и развития страны.
3. Малое и средне предпринимательство полностью зависит от кредитов банков и субсидий государства, проигрывает по объективным причинам крупному бизнесу в конкуренции за заказы и потребителя, существует с минимальными доходами в сфере торговли и услуг, не развивается в производственном секторе народного хозяйства, и особенно плохо на селе и в малых городах.
4. Из сельских территории, средних и малых городов трудоспособное население уезжает за лучшей жизнью в большие города, вследствие чего эти территории пустеют, оставшееся население спивается и вымирает, наступает запустение и разруха на большую часть территории России.
5. Образование оторвано от будущей профессиональной деятельности, не готовит человека к жизни в быстро меняющемся мире, а также специалистов для развития страны, не опирается на природный потенциал и способности Человека, а формирует потребителя и тихого обывателя.
6. Большинство граждан РФ не могут в полной мере реализовать свой потенциал в труде, соответственно их желаниям, удовлетворить свои жизненные потребности обеспечивающие достойный уровень и качество жизни. Работодатель, желая получить максимальную прибыль, минимизирует заработную плату работникам и не создает достойные условия труда, поэтому местное население не соглашается работать на этих условиях и мигранты занимают рабочие места.
Трудовая занятость организована не эффективно, большинство населения работает не в производственном секторе экономики и не создает, того, что потребляет в процессе жизни.
Профсоюзы не могут самостоятельно изменить эти условия на рынке труда без поддержки государства, их роль законодательно ограничена защитой социально-трудовых прав и интересов работников на предприятиях. Профсоюзы существуют за счет членских взносов и сдачи в аренду своей недвижимости. Государство финансово не помогает профсоюзам развиваться и защищать права трудящихся для обеспечения социального баланса на рынке труда и благополучия в стране.
7. Конструктивный диалог между гражданином и властью не ведется и большинство народа не участвуют в подготовке решений по развитию страны, народный потенциал созидания не востребован, так как в стране не созданы условия для того, чтобы каждый гражданин мог своей деятельностью активно участвовать в развитии страны. Органы власти на конструктивные предложения граждан и организаций не отвечают по существу, дают формальные ответы и обычно сообщают, что предложения приняты к сведению, но ничего не делают для их реализации.
В стране отсутствует система реального народовластия. Органы местного самоуправления стали бюрократической системой управления на муниципальном уровне без своих финансов на развитие, а попытки привлечь к этому население на добровольческой основе не меняют ситуацию.
Народ фактически является угнетенным и крепостным у финансовой олигархии, бюрократии и транснациональных корпораций.
8. Информационная политика государства не освещает должным образом реальное положение в стране, народу показывается красивая картинка успехов с фрагментами отдельных недостатков, перенаправляется его внимание на обсуждение ситуации в мире, а не в своей стране, формируется устойчивый образ, что в стране все идет хорошо и ситуацию не надо менять, поправки в Конституцию внести, законы пишутся тысячами, органы власти работают успешно, новые технологии внедряются и народу надо это принять для его же настоящего и будущего блага.
9. Существование России во все исторические периоды в связи с освоением гигантской материковой территории, определялось приоритетами духовно-нравственного развития народов её населяющих, межнациональным и этнокультурным их взаимопроникновением, необходимостью эффективного экономического взаимодействия и формирования безопасных торговых путей по рекам и суше между Азией и Европой, что сформировало особое цивилизационное направление планетарного масштаба с приоритетом социального и человеческого развития, мирного сосуществования разных народов, на основе баланса интересов и взаимопомощи, традиционных религиозных учений, культуры, социально-семейных отношений с формированием общих договорённостей и морали. В начале XXI века решается, какая цивилизационная модель развития, конструктивная, основанная на сотрудничестве и договорах, или деструктивная и захватническая станет определяющей для дальнейшего развития России и мира.
10. Многонациональный народ России, соединенный общей судьбой на своей земле, стремящийся быть разумной и духовной цивилизацией, всей своей историей наиболее подготовлен, чтобы стать во главе эволюционного перехода от общества материального обогащения и потребления к обществу разумного и духовного созидания в гармонии с природой по законам мироздания и мирному саморазвитию разных народов и стран с балансом интересов для общего блага и устойчивого развития на основе общественного интеллекта и кооперации.
РЕШЕНИЯ СЪЕЗДА
Мы делегаты Съезда - граждане Российской Федерации, соотечественники в зарубежных странах, представители профсоюзов, деловых и научных сообществ, общественных и религиозных объединений, политических партий, потребительских кооперативов, казачьих обществ, общин коренных малочисленных народов, коммерческих и некоммерческих организаций, желающие своей деятельностью активно участвовать в развитии России, приняли следующие решения:
1. Утвердить к реализации Народную Политическую Программу Съезда «Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде».
2. Утвердить проект реализации НАРОДНОЙ ПОЛИТИЧЕСКОЙ ПРОГРАММЫ СЪЕЗДА «Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде» для реализации целевыми проектами по тематическим и функциональным блокам на основе предложений делегатов Съезда.
3. Направить Народную Политическую Программу Съезда Президенту Российской Федерации, Председателю Государственного Совета Путину В.В. для рассмотрения её на заседании Государственного Совета РФ с целью принятия решения о реализации Программы национальным проектом на основе проектно-планового подхода с государственной поддержкой.
4. Предложить политическим партиями, профсоюзам, деловым и научным сообществам, общественным и религиозным объединениям, коммерческим и некоммерческим организациям, потребительским кооперативам, другим субъектам деятельности, органам государственной власти и местного самоуправления совместно реализовывать Народную Политическую Программу Съезда.
5. Направить в СМИ Народную Политическую Программу Съезда для публикации.
Программа подготовлена Общероссийским объединением профсоюзов
малого и среднего предпринимательства «Единение»
в соответствии с резолюциями Всероссийского съезда народных делегатов «Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде»
принятыми 01.11.2020, 28.11.2020, 17.12.2020, 25.12.2020,14.012021 года (далее Съезда).
Программа утверждена решением Съезда 21 января 2021 года
Возможны уточнения и дополнения Программы по предложениям делегатов Съезда.
НАРОДНАЯ ПОЛИТИЧЕСКАЯ ПРОГРАММА СЪЕЗДА
«Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде»
(далее Программа)
Программа направлена на реализацию статей Конституции Российской Федерации:
- носителем суверенитета и единственным источником власти в Российской Федерации является ее многонациональный народ. Ст. 3, п. 1;
- народ осуществляет свою власть непосредственно, а также через органы государственной власти и органы местного самоуправления. Ст. 3, п. 2;
- граждане Российской Федерации имеют право участвовать в управлении делами государства как непосредственно, так и через своих представителей. Ст. 32, п. 1;
- Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. Ст. 7, п.1;
- каждый имеет право на объединение, включая право создавать профессиональные союзы для защиты своих интересов. Свобода деятельности общественных объединений гарантируется. Ст. 30, п. 1.
Программа реализуется целевыми проектами на основе проектно-планового подхода и потенциала многонационального народа России на базе социоприродных оазисов – ЭКОполисов -агломераций средних и малых городов с прилегающими сельскими территориями.
Целевые проекты разрабатываются делегатами Съезда с привлечением профильных специалистов, поддержкой государства и заинтересованных лиц.
Результаты реализации Программы:
1. Реальный экономический суверенитет страны при собственном производстве всего необходимого с обеспечением качественной жизни населения в сельских поселениях, средних и малых городах, общественной безопасности и лидерской роли России в мирном гармоничном развития стран и народов.
2. Устойчивый рост здорового коренного населения, в том числе в многодетных семьях, и средней продолжительности жизни с обеспечением активного долголетия каждого гражданина.
3. Ликвидация безработицы и бедности для большинства населения страны при увеличении количества среднего класса и устойчивом росте благополучия, в том числе в малом и среднем предпринимательстве, минимизация социальных конфликтов и гармонизация экономики, повышение общественного интеллекта и создание научно-образовательного общества.
4. Гармонизация пространственного развития страны, чтобы жителям сельских поселений, малых и средних городов не надо было стремиться в большой город в целях обеспечения своих жизненных потребностей, работы с достойной оплатой, образования и реализации своих прав.
5. Вовлечение широких слоев населения в созидательный процесс развития и создание общественно-государственной организационно-управленческой системы ответственного служения Отечеству с возможностью отзыва государственных служащих, нарушающих оговоренные условия, по обоснованному требованию профессиональных сообществ и других организаций, которые представляют и защищают интересы граждан страны.
ЛИДЕР реализации Программы
Общероссийское объединение профсоюзов малого и среднего предпринимательства «Единение», осознавая необходимость эволюционных перемен в России и новой роли профсоюзов в этом процессе, как формирователей гражданского общества и кадрового потенциала во всех сферах деятельности, берет на себя лидерство в большой общенациональной профессиональной народной команде, которая знает, что, где и как надо менять для общего благополучия в городах, районах, селах, по всей стране и сможет это реализовать для общего благополучия в партнерстве с народом, профсоюзами, политическими партиями, деловыми и научными сообществами, общественными и религиозными объединениями, коммерческими и некоммерческими организациями, потребительскими кооперативами, государством и работодателями на базе общественного интеллекта и договорной основе с применением проектно-планового подхода, поэтапным государственным авансовым финансированием работ для формирования гражданина творца, патриота, созидателя и научно-образовательного общества, гармоничной народной экономики и государственного устройства по социоприродным законам с базисными ценностями.
Народ России должен вывести страну обновленной
из огненных испытаний, или она перестанет существовать!
М А Н И Ф Е С Т
Настало время для объединения профсоюзов, патриотических и созидательных сил в действиях от способностей Человека к работе, социальному благополучию и эффективному государству, реализации решений Всероссийского Съезда народных делегатов
«Развитие России на основе потенциала каждого Человека в созидательном труде»
Каждый от рождения наделён способностями и талантом, которые общество и государство призваны помочь Человеку выявить, развить, реализовать для личного и всеобщего благополучия.
Человек - это главный субъект общества и государства. При этом физическое и духовное здоровье является основной ценностью, как для самого Человека, так и для страны.
Человек и Семья главные возобновляемые ресурсы для развития страны.
Многодетная Семья, как социально-трудовой союз, формирующий в любви гражданина патриота, созидателя, творца, является основой приумножения человеческого потенциала России.
Каждый гражданин имеет право работать по призванию, получая бесплатно профессиональное образование в сфере своего таланта, обеспечивая эффективность экономики и государства.
Каждый гражданин в трудоспособном возрасте должен иметь достойную и любимую работу или свое дело, а его заработная плата, доход, пенсия должны быть достаточными для удовлетворения жизненных потребностей без долгов при разумном потреблении. Везде должны быть профессионалы, имеющие практические знания и опыт, объединенные в профсоюзы для защиты своих интересов и участия в управлении развитием страны и отраслей экономики.
Каждый Человек, как личность и гражданин реализует себя в труде, работе, служении, деятельности на основе своих способностей, таланта, профессий, специальностей, компетенций, поэтому естественным лидером трудящихся и всего народа России должны быть профсоюзы всех сфер жизнедеятельности, помогающие в реализации личного потенциала граждан, имеющие право законодательной инициативы и выдвижения своих кандидатов в государственные органы на равных условиях с политическими партиями.
Профсоюзам надо стать формирователями эффективного гражданского общества и кадрового потенциала для развития страны в социальном партнерстве с органами власти и работодателями, осуществляя общественный контроль за их действиями с целью обеспечения соблюдения социальной справедливости и повышения благосостояния граждан.
Профсоюзы, являясь естественными лидерами народа вместе с Семьей, государством, обществом и самим Человеком должны от рождения воспитывать его, как гражданина-патриота-творца-созидателя, формировать его, как Личность, ведущую здоровый и экологичный образ жизни, способную саморазвиваться и реализовывать свой потенциал в полезной деятельности, соблюдать моральные и этические нормы во взаимодействии с другими, ставить общественные интересы выше личных и делать так, чтобы личный успех приумножал общее благополучие. Этот процесс должен включать в себя: воспитание, просвещение, выявление и развитие способностей и таланта, образование, трудоустройство, обретение трудовых навыков и мастерства, а при необходимости переобучение и повышение квалификации. При этом очень важно создание уважительного отношения к рабочим профессиям и простому труду. Если человек - талантливый дворник, то пусть он им и будет, но его заработок должен быть достаточен для качественной жизни в современном обществе. Эту задачу профсоюзы могут и должны решить в партнерстве с государством и работодателями, обеспечив реализацию трудового потенциала каждого Человека.
Только профсоюзы как профессиональные объединения граждан, структурированные во всех сферах деятельности по профессиональному и территориальному признаку, могут стать открытым народным институтом развития, полноценно представлять интересы граждан и минимизировать социально-трудовые конфликты на местах, обеспечивая баланс интересов разных социальных групп и слоев общества для устойчивого развития страны на основе полноценной реализации потенциала каждого Человека в созидательной деятельности.
ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПРОГРАММЫ
Развитие России, как суверенного социального государства
Россия с учетом её территории и историко-культурного наследия, должна пространственно и социально-экономически развиваться на основе саморазвития агломераций сельских поселений, средних и малых городов, как социоприродных оазисов особой формы социально-экономической и политической организации общества - ЭКОполисов с формированием в гармонии с природой интеллектуального духовно-нравственного научно-образовательного общества без коррупции, чтобы стать самодостаточным производителем всего необходимого, где гармоничная экономика, духовно-нравственная сфера, социально-трудовая и организационно-управленческие системы созидательного народовластия обеспечивают на всей территории страны баланс социально-экономических интересов населения, высокий уровень жизни и национальной безопасности, социальные условия необходимые для развития человеческого и трудового потенциала, одинаково высокое качество жизни и благополучие всех поколений Семьи, чтобы Человеку, проживающему в сельской местности и малом городе, не надо было стремиться в большой город для реализации себя и обеспечения своих жизненных потребностей, работы, образования, реализации социально-трудовых и конституционных прав.
Россия - первая страна в мире, создаваемая Семьями народов с верой в Бога по законам мироздания в процессе разумной управляемой социоприродной эволюции на базе общественного интеллекта, творчества и достижений, для формирования Человека-творца-созидателя-патриота, наделенного от рождения талантами и волей для самостоятельных решений, где на бесплатной основе будет развиваться культура, творчество, образование, спорт, здоровье, активное долголетие, потенциал, способности и таланты каждого гражданина с поддержкой семьи, в том числе многодетной, и приданием матери (отцу) статуса работника социально-культурной сферы и оплатой государством их труда по воспитанию детей - граждан страны в созданной общественно-государственной многоуровневой комплексной системе просвещения, воспитания, образования, труда, здорового долголетия, единого учета всех ресурсов и произведенного продукта, обеспечивающей единение потенциала населения в созидательном труде, устойчивое жизненное благополучие граждан, чтобы успех каждого приумножал общий успех.
Социоприродные оазисы - ЭКОполисы для развития страны
ЭКОполисы это:
- модельные территории для создания и апробации достижений направленных на развитие страны в гармонии с природой и обеспечение баланса интересов многонационального народа, а также для реализации НАРОДНОЙ ПОЛИТИЧЕСКОЙ ПРОГРАММЫ (далее Программы) Всероссийского съезда народных делегатов «Развитие России на основе реализации потенциала каждого Человека в созидательном труде»;
- поселения с особой формой социально-экономической и политической организации общества, создаваемые семьями с верой в Бога и поддержкой государства, формирующие мировоззрение населения на основе законов мироздания, сочетающие городской и сельский уклады, для обеспечения высокого качества жизни населения, экологической и общественной безопасности, сохранения и развития местного исторического и этнокультурного наследия,
- единодушные объединения на локальной территории творческих людей, создающих уникальные творения мастерства в результате своей индивидуальной или коллективной деятельности и жизненного уклада, способствующего приумножению природных богатств и развитию культуры народа, при этом творческий Образ каждого ЭКОполиса отличается от других, так как основан на реализации интересов и способностей его жителей;
- пилотные площадки для апробации инновационных решений будущего развития страны в сферах гражданского общества, созидательного народовластия и управления, формирования общественного интеллекта, эффективной трудовой занятости и реализации потенциала населения, образования, культуры, оздоровления, экологии, экономики, общинного ведения деятельности на основе кооперации с объединением ресурсов для создания общего блага.
Главный потенциал и ресурс ЭКОполиса - это сам Человек и Многодетная Семья, как социально-трудовой союз, формирующий в любви и труде подрастающее поколение, как творцов гармоничного научно-образовательного общества и местной гармоничной народной экономики.
Каждый имеет способности и талант (ы) к одному или нескольким видам деятельности, в которых он будет более успешен, чем тот, кто работает по принуждению или своему выбору, сделанному в зависимости от близости к дому, высокой заработной плате или другим причинам.
Житель ЭКОполиса - это человек, осознающий, что он от рождения наделен способностями и талантом, которые необходимо выявить и реализовать, что обеспечит его благополучие в процессе жизни и будет основой развития общества и государства.
Человек стремится учиться и работать соответственно своим способностями и таланту, ему нравится совершенствоваться и хочется максимально реализовать свой природный потенциал и как гражданин он есть главный субъект, основа и высшая ценность общества и государства, формирующий свое и общественное благосостояние в процессе жизнедеятельности.
При этом его физическое и духовное здоровье, знания, профессиональный опыт и компетенции являются основными ценностями для самого гражданина и страны в целом.
Работодатели должны быть заинтересованы, чтобы у них работали талантливые люди, а государство и органы власти в том, чтобы граждане были патриотичны, созидательны, добропорядочны в жизни, соблюдали законы, платили налоги и страна благополучно развивалась.
В ЭКОполисах:
- приоритетно развивается самозанятость, ремесленничество, малое и среднее предпринимательство и кооперация, обеспечивающие удовлетворение потребностей населения, а также создается единое творческое пространство и развивающая, воспитательно-образовательная среда позволяющая формировать здоровой образ жизни, развивать способности и таланты жителей, как созидательных и социально активных личностей, способных к самоопределению и саморазвитию на основе своего интеллекта, этнокультурного наследия и базисных ценностей.
- создается общественно-государственная проектно-плановая комиссия гармоничного развития ЭКОполиса, профсоюзные организации и необходимая инфраструктура в том числе: обеспечения жизнедеятельности, промышленная, технологическая, образовательная, научная, коммунальная, социальная, спорта, досуга, индустриальные парки, промышленные технопарки, инжиниринговые центры, кванториумы и региональные центры выявления и поддержки одаренных детей Образовательного центра «Сириус» по направлениям деятельности Кластера, а также развития кооперации и привлечения финансов, подготовки кадров и повышения профессионального мастерства, эффективной занятости населения и решения других задач.
ЭКОполисы являются территориями:
- с высоким качеством жизни, благоустроенным бытом для населения и особым статусом, моделями для будущего ноосферного развития России – разумного взаимодействия общества и природы, когда разумная человеческая деятельность, его устремленная и организованная воля как существа общественного становится определяющим фактором развития человека и государства;
- гармоничного развития и общиной солидарности с вертикально интегрированной организационно-экономической системой созидательного народовластия, органическим сельским хозяйством, развитием биосферы, производством местных натуральных продуктов питания, оздоровительной продукции, товаров и услуг для населения и государства;
- укоренения народа на земле и демографического роста на основе Многодетных Семей;
- выявления и реализации таланта, духовно-нравственного и физического развития подрастающего поколения, молодых специалистов, ремесленников, художников, литераторов, людей с ограниченными возможностями, пенсионеров и всех желающих жить в гармонии;
- учебно-опытных производств и практико-ориентированной подготовки кадров, практик, стажировок и повышения квалификации специалистов народного хозяйства страны.
Базовые принципы жителей ЭКОполиса:
- культура служит объединению наций и народов - это цель, средство и состояние развития, образования и воспитания человека;
- в культуре любого народа есть своё индивидуально ценное, патриотизм и самосознание являются производными развития национальной культуры, национальное своеобразие сближает нации, поэтому национальную культуру и традиции следует изучать и сохранять;
- преданность делу развития Отечества и реализации цивилизационной миссии России;
- приоритет духовности, доброты, любви, милосердия, помощи людям, полезного труда, многодетной семьи, просвещения и воспитания подрастающего поколения;
- гармония личных, социально-трудовых и общественных интересов;
- вторичность денег, материальных благ и личной выгоды;
- честность и правдивость, нравственная чистота, простота и скромность в общественной и личной жизни, взаимное уважение в семье, забота о воспитании детей;
- непримиримость к несправедливости, лицемерию, корысти, лжи и тунеядству;
- каждый человек от рождения - это творческая личность со своим предназначением в жизни и должен способствовать благополучию других, стремится вести здоровый образ жизни, совершенствовать свое мастерство, повышать культурный уровень, участвовать в общественной жизни, наставлять, обучать и готовить к самостоятельной жизни своих детей на основе морали;
- каждый обязан трудиться и развиваться на основе социоприродных законов, уважать мнения других, противодействовать коррупции и другим общественным порокам, быть заинтересованным в качественной жизни, благополучии и развитии ЭКОполиса, действовать в его интересах, соблюдать нормы и правила общественной и личной жизни, принятые в ЭКОполисе и может вносить предложения по их развитию и совершенствованию.
ЭКОполисы, как гармоничные инновационные территории, объединяются в единую межрегиональную сеть для передачи знаний, опыта, гармоничного образа жизни и создания научно-производственной и социально-культурной среды сельских территорий, малых и средних городов на основе творчества и общественного интеллекта.
Производственной, системообразующей и пространственно-экономической основой для развития этой сети является, создаваемый целевым проектом Программы, межрегиональный агропромышленный кластер органического земледелия, производства натуральных продуктов питания и оздоровительной продукции «ЗДОРОВАЯ СТРАНА», являющийся добровольным объединением Участников (юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и самозанятых), находящихся между собой в функционально-территориальной взаимосвязи на кооперационной основе в сфере научной, образовательной, производственной, логистической, сервисной, закупочно-сбытовой и сопутствующей деятельности по производству натуральных продуктов питания, бытовых товаров, изготовлению оздоровительной продукции.
В ЭКОполисах формируется научно-образовательное общество для развития Страны - это:
- сообщество, помогающее Человеку в реализации его потенциала в труде и жизни, создающее Общественно-государственную организационно-управленческую систему служения Отечеству с возможностью отзыва государственных служащих, нарушающих оговоренные условия, по обоснованному требованию профессиональных сообществ и других организаций, которые представляют и защищают интересы граждан страны;
- объединение людей для реализации общих и личных целей на основе нравственности, духовности, общей морали, любви к Отечеству, Человеку и Природе;
- саморазвивающиеся гражданское общество в процессе создания материальных, духовных, интеллектуальных ценностей для настоящего и будущих поколений, которое осознает, что каждый талантлив, имеет свое жизненное предназначение и надо помогать всем гражданам в их саморазвитии, формируя экологическую культуру и уважительное отношение к любому труду.
Для апробации и последующего применения на всей территории страны в ЭКОполисах создается Общественно-государственная многоуровневая комплексная система воспитания, образования, просвещения, созидательного труда и здорового долголетия.
В ЭКОполисах обеспечивается единый учет всех ресурсов и произведенного продукта, единение потенциала населения для устойчивого жизненного благополучия граждан, чтобы успех каждого приумножал общий успех.
Народное Образование в ЭКОполисах
Народное Образование и подготовка кадров на территории ЭКОполиса осуществляются в соответствии с программой развития гражданского общества «От способностей Человека к эффективной экономике», они бесплатны и реализуются на основе социальных договоров с жителями, представляют собой единое вертикально интегрированное объединение, включающее в себя дошкольное, основное общее, среднее профессиональное образование, высшее образование и дополнительное образование, действующие на основе выявления, развития и реализации личных желаний, интересов, способностей и таланта в сфере профессиональной предрасположенности.
Народное Образование в ЭКОполисах:
- это комплекс взаимосвязанных непрерывных действий, передающих Человеку знания по мере осознания, обретения умений и навыков применения, формирующий Человека, как творца, патриота и созидателя на основе базисных ценностей, духовности, нравственности, опыта русской и советской школы, общественного интеллекта для создания научно-образовательного общества;
- должно готовить во взаимодействии с Семьей, обществом, профсоюзами и государством Человека к жизни и общественно-полезной деятельности в постоянно изменяющихся условиях, способного самостоятельно развиваться и реализовывать свой природный потенциал;
- учит жить в гармонии с природой на основе таланта, анализировать свою жизнь, разумно коллективно мыслить и действовать, делать самостоятельно осознанный правильный выбор, творчески и с любовью относиться к любому делу, быть ответственным за свои слова и поступки;
- обеспечивает формирование всесторонне образованной, здоровой, высококультурной, патриотической, духовно-нравственной, соборной личности - Человека, любящего свою большую и малую Родину, развивающего и знающего язык, историю и культуру своего народа.
Подготовка кадров в ЭКОполисах:
- осуществляется на основе выявления способностей и таланта применительно к сфере профессиональной предрасположенности во взаимодействии с педагогом-наставником;
- это процесс практического овладения теоретическими знаниями, органично связанный с практикой их применения в реальных условиях производства;
- это овладение мастерством с участием наставников и обучение передачи своих знаний и опыта другим, становясь мастером и наставником в своей профессиональной сфере.
Наука в народном образовании целостна, едина и направлена на достижение целей и решение задач формирования эффективного гражданского общества и Человека творца, патриота, созидателя. Наука создает эффективные технологии, методики, способы, программы, практики и мероприятия, выявления, развития и реализации способностей, таланта Человека в созидательной деятельности, включая воспитательные и образовательные методики, на основе достижений ученых, педагогов и практиков России, СССР и Российской империи. Для реализации этого на территории ЭКОполиса создается Научно-образовательный Комплекс инновационной подготовки кадров с диагностическим Центром выявления способностей, таланта, личностных качеств и трудового потенциала человека, Центром профессий и наставничества, имеющим площадки на передовых предприятиях ЭКОполиса для профессиональной ориентации и повышения мастерства,
Роль Народного образования ЭКОполиса на разных этапах жизни Человека:
1. Создание семьи: подготовка Человека к созданию Семьи и продолжению своего Рода.
2. Внутриутробный период жизни Человека. Подготовка родителей к рождению ребенка и формирование духовного мира ребенка.
3. От рождения до 1,5 лет: формирование характера ребенка и нужных привычек во взаимодействии с Семьей на основе базисных ценностей, нравственных принципов для его гармоничной жизни, производственной и общественной деятельности.
4. От 1,5 до семи лет: первичная диагностика способностей, формирование основ духовности, нравственности и морали в Семье и дошкольных образовательных учреждениях.
5. Начальная школа (1-4 класс): на основе первичной диагностики способностей формирование у детей психологической установки на творчество, полезную обществу и стране деятельность, как высшие ценности человеческой жизни и основы для реализации способностей, таланта и благополучия Человека.
6. Основная школа (5-7 класс): проведение начальной диагностики способностей и таланта, выявление профессиональных предпочтений, формирование любви к деятельности в сфере таланта и навыков общественно-полезной деятельности, осознания учащимися своих интересов, способностей, общественных ценностей, связанных с выбором профессии в сфере таланта и своего места в обществе. При этом будущая профессиональная деятельность выступает как способ создания определенного образа жизни, как путь реализации своих возможностей в творчестве и общественно-полезной деятельности.
7. Основная школа (8-9 класс): основная диагностика и определение профессиональной предрасположенности, формирование представлений о нужных профессиональных навыках, перспективах профессионального роста и мастерства, правилах выбора профессии, умения адекватно оценить свои личностные возможности в соответствии с требованиями избираемой профессии. Основное внимание уделяется консультационной помощи в выборе профессии. Совместно с родителями и ребенком осуществляется проектирование возможного будущего и определяется стратегия действий по освоению различных вариантов в зависимости от осознанного самостоятельного выбора ребенка. Практическое знакомство с профессиями выбранной сферы и учебно-трудовая практика.
8. Старшая школа (10 - 11 класс): проведение углубленной диагностики способностей и таланта. Профессиональное самоопределение осуществляется на базе углубленного изучения тех предметов, к которым ученики проявляют устойчивый интерес и способности. Основное внимание обращается на формирование профессионально важных качеств в избранном виде деятельности, оценку и коррекцию профессиональных планов; знакомство со способами достижения результатов в профессиональной деятельности, самоподготовку к избранной профессии и саморазвития в ней. Знакомство с профессиями выбранной сферы деятельности и учебно-трудовая практика.
9. Профобразование (начальное, среднее, высшее): развитие способностей и таланта применительно к будущей профессии, специальности. Образование по специальности в сочетании с практикой в профессиональной сфере, обучением созданию инноваций и практической работой на предприятиях потенциальных работодателей, формированием экологической культуры, осознания сути производственных отношений и взаимодействия в обществе на основе базисных ценностей и нравственных принципов.
10. Трудоустройство, становление в профессии и дополнительное образование:
совершенствование способностей и таланта в профессиональной деятельности при создании инноваций. Сопровождение молодого специалиста в профессии личным наставником. Формирование навыков общественной работы и эффективной коммуникации в коллективе.
11. Дополнительное образование, работа, совершенствование в профессии, наставничество: совершенствование профессионального мастерства и навыков общественной деятельности, получение квалификации наставника-педагога, участие в профессиональной ориентации в школах и шефство над студентами (учащимися) в организациях профессионального образования.
12. Эффективная реализация жизненного опыта в пенсионном возрасте и дополнительное образование с обеспечением активного здорового долголетия: дополнительное образование, наставничество молодежи и воспитание подрастающего поколения. Профилактика и предупреждение возрастных заболеваний, участие в оздоровительных и досуговых программах.
Роль Общероссийского объединения профсоюзов малого и среднего предпринимательства «Единение» в народном образовании и подготовке кадров.
Общероссийское объединение Профсоюзов «Единение» при поддержке государства, консолидирует жителей ЭКОполиса на созидание в труде, обеспечивает взаимодействие субъектов (Семья – ДОУ – школа – профессиональное учебное заведение – работодатель – профсоюз – органы власти), охватывая все стороны жизни Человека, выявляет возможности в деятельности Участников Программы для создания и реализации целевых проектов Программы.
Общероссийское объединение Профсоюзов «Единение» на основе договоров:
- в детских садах: обеспечивает проведение первичной диагностики способностей, консультирование родителей и реализацию инновационных программ развития таланта, формирования основ духовности и нравственности;
- в учебных заведениях общего образования: обеспечивает проведение диагностики и мониторинг развития способностей учащихся; координирует профориентационную работу, осуществляет знакомство учащихся с миром профессий, организует посещение предприятий, содействует созданию и деятельности предпринимательских студий и учебных фирм; проводит презентации Профсоюзов, уроки трудового права;
- в учебных заведениях профессионального образования (начальное, среднее, высшее): обеспечивает проведение диагностики и мониторинг развития способностей, необходимых для работы по специальности, практику и стажировки на предприятиях, создает предпринимательские студии и учебные фирмы, осуществляет подготовку к будущему обязательному трудоустройству по специальности;
- на предприятиях координирует становление в профессии специалистов под руководством опытных наставников, содействует достойной оплате и безопасности труда, защищает интересы трудящихся; организует или участвует в проведении конкурсов профессионального мастерства; минимизирует конфликтные ситуации и создает созидательный социально-психологический климат на предприятии; способствует формированию кадрового резерва и развитию предприятий;
- в муниципальных образованиях (МО), входящих в ЭКОполис проводит мониторинг рынка труда и формирует с привлечением научных организаций и учебных заведений предложения по его развитию; содействует эффективной трудовой занятости населения созданию новых рабочих мест в сфере малого и среднего предпринимательства, организует территориальные центры самозанятости и социального предпринимательства; содействует формированию кадрового резерва для развития территории муниципального образования;
- в субъектах РФ, на территориях которых находятся ЭКОполисы, создает совместно с органами власти и работодателями организационную структуру подготовки кадров и труда;
- совместно с Участниками Программы: организует и координирует подготовку и реализацию целевых проектов Программы в сфере образования, подготовки кадров и труда.
Общероссийское объединение Профсоюзов «Единение» с отраслевыми профсоюзами и руководителями базовых предприятий создают на этих предприятиях учебно-практические образовательные площадки для трудового воспитания школьников, практики учащихся вузов и ссузов, знакомства их с особенностями будущих профессий и труда.
При этом практико-ориентированные образовательные комплексы и тематические курсы разрабатываются с учетом запросов заказчиков, совместно со специалистами практиками и наставниками молодежи, которые передают обучающимся уникальный личный опыт и организуют практику на предприятиях во взаимодействии с носителями практического опыта.
Гармоничная экономика и производственные отношения в ЭКОполисах
Основными субъектами народной гармоничной экономики являются представители малого и среднего предпринимательства (МСП) производственные отношения в которых и между ними гармоничны и основаны на согласовании интересов и реализации общих целей, направленных на реализацию целей и задач Программы, обеспечение благополучия Человека и ЭКОполиса.
МСП в производственном секторе экономики ЭКОполиса:
- двигатель развития местных производств, создания новых рабочих мест, занятости населения по способностям и талантам, социального благополучия и качественной жизни;
- основа местной производств, как гармонично организованной отрасли экономики;
- акселератор инноваций и научно-практических разработок;
- удовлетворяет потребности научных организаций в приборах и оборудовании, а также потребности государства, крупного бизнеса и населения соответственно целям и задачам развития;
- площадка для практико-ориентированной подготовки кадров, практики и стажировки выпускников организаций профессионального образования, переподготовке и повышению квалификации специалистов народного хозяйства страны и профсоюзов;
- формирователь кадрового резерва для государственных структур и крупного бизнеса;
- партнер государства в решении актуальных задач на местном, региональном, федеральном уровне с вовлечением трудоспособного населения и воспитанием в труде детей и молодежи.
Гармонизация экономики и производственных отношений заключается:
- в удовлетворении потребностей населения, чтобы в ЭКОполисе производилось большинство товаров и услуг для создания комфортных условий жизни, развития местных производств, ликвидации социально-трудовых конфликтов между работниками и работодателем;
- в совершенствовании и развитии, как местных производств, так и самих работников, ликвидации социально-трудовых конфликтов по заработной плате и условиям труда между работниками и работодателем на основе коллективных договоров в соответствии с трудовым кодексом РФ и объединения оплаты труда работников и доходов работодателей в единый фонд материального стимулирования эффективной работы предприятия;
- в объединении для развития МСП усилий государства, предпринимателей и работников, представленных профсоюзами МСП, как партнерами государства по контролю за использованием средств государственной поддержки, партнерами работодателя по формированию эффективных трудовых коллективов и партнерами заказчиков по соблюдению качества продукции и сроков;
- в создании на местах общественно-государственных проектно-плановых комиссий из представителей государственных органов, крупного бизнеса, предпринимательских сообществ и профсоюзов МСП, формирующих плановые задания на выпуск нужной продукции территориям;
- в проектно-плановом подходе к развитию МСП, на основе принципов гармоничного развития, эффективных организационно-управленческих и экономических моделей производства с поэтапным авансированием заказчиками производственного процесса субъектов МСП и такой налоговой политикой, чтобы налоги превратились в инструмент стимулирования развития человека, государства, общества и предприятий, служили механизмами удовлетворения общественных и коллективных потребностей самих налогоплательщиков;
- в том, что организатором гармонизации экономики и производственных отношений является Общероссийское объединение Профсоюзов «Единение», защищающее права работников и предпринимателей МСП, иначе говоря, сами люди, реализующие свой потенциал, которые берут на себя ответственность за результаты деятельности по согласованным с ними условиям, правилам и критериям качества. Это для профсоюзов новая посильная роль в обществе и стране.
Инновационная модель развития МСП в ЭКОполисах
Суть предлагаемой модели развития МСП заключается в государственном финансировании развития производственных общественно-государственных предприятий, создания и внедрения инноваций в сфере МСП путем прямого беспроцентного авансового поэтапного финансирования производственного процесса на основе долгосрочных договоров государственных органов с производителем, при этом Профсоюзы МСП становиться участником производственного процесса и гарантом целевого использования этих авансовых платежей, качества продукции и соблюдения сроков договоров. В Новой Модели Профсоюзы МСП, защищая права и интересы работников, становится партнером работодателя по формированию эффективного коллектива с высокой производительностью и качеством труда, а также партнером государства по воспитанию социально-ответственного патриотичного гражданина, развитию сферы МСП и эффективному использованию работодателем средств государственной поддержки.
Развитие МСП осуществляется на основе проектно-планового подхода для всех участников производственного процесса, как единый социально-экономический комплекс действий для достижения плановых показателей с использованием местных и привлеченных ресурсов на кооперационной основе и уплатой налогов с конечного продукта.
При этом важную роль играет гармоничная и посильная налоговая нагрузка для субъектов МСП, учитывающая виды деятельности и технологии производства, которая определяется в долгосрочных договорах налоговых органов, работодателей и Профсоюзов МСП, являющихся гарантами установленных налоговых отчислений на договорной период. Это обеспечит баланс интересов всех участников процесса, оплату налогов и устойчивое развитие предприятий.
Новая Модель представляет собой единый комплекс, состоящий из взаимосвязанных частей, учитывает особенности территорий, интегрирует государственную поддержку с местными ресурсами, возможностями профсоюзов, НКО и заинтересованных лиц по привлечению инвестиций и других ресурсов с обеспечением баланса интересов при производстве продукции.
Все субъекты МСП являются экономически самостоятельными, могут производить продукцию сверх плановых заданий и реализовывать её самостоятельно по рыночным ценам, но обязаны соблюдать стандарты качества, платить налоги, обеспечивать достойный труд работников и иметь профсоюзную организацию, как медиатора социально-трудовых конфликтов и гаранта целевого использования средств государственной поддержки.
Общественно-государственная проектно-плановая комиссия с участием заинтересованных сторон создает проект развития производственных предприятий МСП на конкретной территории и поэтапный план его реализации с государственной поддержкой и привлечением ресурсов для того, чтобы на территории производилось качественно все, что нужно потребителям, которые на ней расположены, а излишки продавались по рыночным ценам в другие регионы РФ и страны.
ЭКОсистема обеспечения здоровья и долголетия поколений Семей в ЭКОполисах
ЭКОсистема обеспечения здоровья и долголетия поколений Семей в ЭКОполисах - это многоуровневая комплексная общественно-государственная система, созданная на основе опыта СССР и традиционной народной медицины для профилактики и общего оздоровления Человека, а также новых медицинских технологий для лечения заболеваний и патологий, являющаяся частью национальной системы здравоохранения и финансируемая из государственного бюджета.
Роль ЭКОсистемы здоровья и долголетия - это служение Человеку и Отечеству, она нацелена на обеспечение активного долголетия населения для качественной жизни, доступна и бесплатна для каждого жителя на всей территории страны. Её работники это государственные служащие имеющие специализации и звания, получающие денежное и другое материальное обеспечение для их качественной жизни, включая жилье и личный транспорт при необходимости.
В ЭКОсистеме здоровья и долголетия поколений Семей служат люди по призванию на основе своих природных способностей и таланта к деятельности в этой сфере, которые получают бесплатное научно-практическое образование в организациях профессионального образования и постоянно его совершенствуют в работе на практике с более опытными наставниками.
ЭКОсистема здоровья и долголетия поколений Семей на территории ЭКОполиса имеет:
- научно-образовательный центр оздоровительных методик и формирования здорового образа жизни с площадками ведущих научных и образовательных организаций;
- подразделения для работы с населением, включая медицинские центры и родильный дом;
- санаторно-курортный комплекс для обеспечения здоровья и реабилитации Человека.
Профсоюзы МСП в социальном партнерстве с другими профсоюзами, профильными специалистами и организациями координируют и содействуют обеспечению здоровья и активного долголетия поколений Семей в ЭКОполисах.
Реализация Программы
Реализация Программы организуется и координируется Центральным Народным Комитетом Съезда, Исполнительным органом Съезда и Территориальными Народными Комитетами Съезда на местах: в городах, районах, селах, по всей стране в соответствии с планом.